1月24日，龍鋼公司黨委2022年工作會(huì)勝利召開。會(huì)議嚴(yán)格按照疫情防控要求，本著精簡高效的原則召開。會(huì)議全面總結(jié)回顧了公司黨委2021年工作，統(tǒng)籌規(guī)劃、系統(tǒng)安排部署了2022年重點(diǎn)工作。會(huì)議由公司黨委副書記、總經(jīng)理李都宏主持。

        公司黨委書記、董事長陳驍在會(huì)上作了題為《黨建引領(lǐng)致力圖強(qiáng)思變 圍繞大局勇于改革創(chuàng)新 在奮力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的偉大征程中繪就龍鋼壯美畫卷》的黨委工作報(bào)告。

        報(bào)告指出，2021年，在陜煤、陜鋼集團(tuán)黨政的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，龍鋼公司黨委以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，扎實(shí)落實(shí)集團(tuán)“125448”戰(zhàn)略和黨委“163673”工作思路，以“黨建工作提質(zhì)年”為契機(jī)，按照公司黨委確定的“12371”工作思路，聚焦中心工作，堅(jiān)持領(lǐng)航定向，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)支撐和保障。一年來，我們始終把講政治作為第一要求，在深化改革發(fā)展中把準(zhǔn)正確方向;始終把抓發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，在推進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營中彰顯責(zé)任擔(dān)當(dāng);始終把夯基礎(chǔ)作為第一路徑，在構(gòu)建“大黨建”格局中釋放動(dòng)能和活力;始終把抓作風(fēng)作為第一課題，在踐行“干事”文化中凝聚全員力量。

        報(bào)告以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo);持續(xù)加強(qiáng)理論武裝，學(xué)習(xí)教育不斷走深走實(shí);緊扣中心任務(wù)，黨建與業(yè)務(wù)工作互融互促;加強(qiáng)“三基”建設(shè)，基層黨組織煥發(fā)活力;嚴(yán)格干部管理，人才梯隊(duì)建設(shè)初見成效;堅(jiān)持價(jià)值引領(lǐng)，文化宣傳凝聚干事動(dòng)力;落實(shí)管黨治黨責(zé)任，黨風(fēng)廉政建設(shè)持續(xù)加強(qiáng);發(fā)揮職工主體作用，群團(tuán)職能不斷強(qiáng)化八個(gè)方面全面回顧了2021年公司黨委工作，客觀分析了存在的主要問題和不足。

        報(bào)告指出，2022年，是全黨全國奮斗第二個(gè)百年目標(biāo)的關(guān)鍵年，黨的二十大也將召開，后疫情時(shí)代的影響將成為常態(tài)。2022年亦是龍鋼“十四五”規(guī)劃落地的關(guān)鍵之年，更是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重要之年。2022年的形勢(shì)與任務(wù)對(duì)于龍鋼公司來說，既是風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)期，又是戰(zhàn)略機(jī)遇期;既是轉(zhuǎn)型壓力期，又是優(yōu)勢(shì)重構(gòu)期;既是改革攻堅(jiān)期，又是效能提升期;既是穩(wěn)中求進(jìn)期，又是提檔增速期，重任在肩，使命光榮。黨建工作思路是：以陜鋼集團(tuán)黨委“134673”工作思路為統(tǒng)領(lǐng)，積極探索和實(shí)踐符合龍鋼實(shí)際的“66611”黨建工作思路，通過六個(gè)貫通，做實(shí)六個(gè)工程，增強(qiáng)六個(gè)力，建塑一個(gè)品牌，實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)。即：通過研學(xué)理論與創(chuàng)新實(shí)踐貫通，做實(shí)“理論武裝工程”，增強(qiáng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的定力;政治工作與中心任務(wù)貫通，做實(shí)攀登高峰的“動(dòng)力工程”，增強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力;黨心與民心貫通，做實(shí)“同心圓工程”，增強(qiáng)企業(yè)與員工共創(chuàng)共享高質(zhì)量發(fā)展的合力;繼承與發(fā)展貫通，做實(shí)“文化根脈工程”，增強(qiáng)企業(yè)追求卓越的張力;企業(yè)提質(zhì)增效與職工隊(duì)伍提素貫通，做實(shí)人才成長的“立交橋工程”，增強(qiáng)企業(yè)“第一資源”的實(shí)力;專業(yè)系統(tǒng)與基層一線貫通，做實(shí)“堡壘先鋒工程”，增強(qiáng)基層黨建思想政治工作創(chuàng)新活力，建塑龍鋼黨建品牌，實(shí)現(xiàn)以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)。

        報(bào)告要求，2022年，公司黨委重點(diǎn)要抓好七方面工作：一是精準(zhǔn)把握國企改革發(fā)展的政治方向，在貫徹各項(xiàng)決策部署上見到新氣象;二是精準(zhǔn)把握基層黨建工作的固本之舉，在守正創(chuàng)新和融入中心上見到新氣象;三是精準(zhǔn)把握人才強(qiáng)企戰(zhàn)略的重點(diǎn)任務(wù)，在黨管干部和黨管人才上見到新氣象;四是精準(zhǔn)把握文化文明的工作主線，在強(qiáng)化價(jià)值導(dǎo)向和企業(yè)形象建設(shè)上見到新氣象;五是精準(zhǔn)把握新聞?shì)浾摰墓ぷ鞣较�，在�?qiáng)化輿論引導(dǎo)和企業(yè)內(nèi)外影響力提升上見到新氣象;六是精準(zhǔn)把握全面從嚴(yán)治黨的剛性要求，在正風(fēng)肅紀(jì)和懲治腐敗上見到新氣象;七是精準(zhǔn)把握以職工為中心的發(fā)展思想，在關(guān)心關(guān)愛員工和建設(shè)和諧企業(yè)上見到新氣象。會(huì)議確定了公司黨委24項(xiàng)主要工作舉措。

        報(bào)告號(hào)召，好風(fēng)憑借力，揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí)。2022年，面對(duì)復(fù)雜多變的內(nèi)外部形勢(shì)，讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)起來，在集團(tuán)和公司黨政的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，不忘初心，勇?lián)�使命，牢牢把�?ldquo;穩(wěn)中求進(jìn)”總基調(diào)，以咬定青山不放松的執(zhí)著和行百里者半九十的清醒，埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、勇毅前行，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。讓我們持續(xù)發(fā)揚(yáng)“革命+拼命”的強(qiáng)大斗爭精神，扎實(shí)踐行“干事”文化，始終保持“不爭第一就是混”的態(tài)度，瞄準(zhǔn)“國內(nèi)一流 行業(yè)領(lǐng)先”目標(biāo)，干出新作為，不負(fù)新時(shí)代，為打造中國西部最具競爭力的高端鋼鐵材料服務(wù)商、建成美麗幸福新陜鋼而不懈奮斗，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開!

        李都宏在主持會(huì)議時(shí)就落實(shí)好會(huì)議精神作了具體要求：一是高度重視、扎實(shí)安排，做好“三會(huì)”精神的宣貫落實(shí);二是聚焦中心、開拓創(chuàng)新，統(tǒng)籌安排部署各項(xiàng)重點(diǎn)工作;三是夯實(shí)責(zé)任，壓茬推動(dòng)，務(wù)實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作舉措落地。

        公司黨委委員、紀(jì)委書記周紅民在會(huì)上通報(bào)了2021年度基層黨建目標(biāo)完成情況。

        陳驍與各基層黨組織負(fù)責(zé)人分別簽訂了《2022年黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》。

        會(huì)前，全體與會(huì)人員共同觀看了公司黨建工作紀(jì)實(shí)專題片《鋼城黨旗紅》。